De theorie dat verschillende trends op de internationale arbeidsmarkt elkaar versterken, wat als katalysator voor internationale recruitment zal dienen. De structurele krapte op de arbeidsmarkt, de oplopende mobiliteit van werknemers, een tekort aan (opgeleide) recruiters en de opkomst van social media en zoekmachines zullen internationale mobiliteit versnellen en de markt van internationaal recruitment vergroten.
Tags:
