Recruitment PR is een andere manier van werken aan het employer brand. Bij recruitment PR worden geen vacatures gedeeld maar relevante content met de arbeidsmarkt. Bij recruitment PR gaat het erom een positief werkgeversimago te creëren en de belangrijkste stakeholders te informeren over actuele ontwikkelingen via interne en externe communicatie. Denk aan persberichten, schrijven van columns/blogs, spreken op events, guerilla acties etc.
Tags:
